ПРАВИТЕЛЬСТВО НОВГОРОДСКОЙОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
25.03.2020 № 101
Великий Новгород
О внесении изменений в постановлениеПравительства
Новгородской области от 02.07.2018 № 324
Правительство Новгородской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в постановлениеПравительства Новгородской
области от02.07.2018 № 324 « Об утверждении Порядкапредоставления
в 2018-2020 годах субсидий юридическим лицам (за исключением
субсидий государственным (муниципальным) учреждениям),
индивидуальным предпринимателям, физическимлицам - производителям
товаров, работ, услуг на возмещение затрат на оплату труда
наставников при трудоустройстве незанятых инвалидов молодого
возраста »:
1.1. Заменить в заголовке к тексту, пункте1 слова «2018-2020
годах » на «2018-2025 годах »;
1.2. Заменить в преамбуле слова « государственнойпрограммой
Новгородской области « Содействие занятостинаселения в Новгородской
области на 2014-2020 годы », утвержденной постановлением
Правительства Новгородской области от 17.10.2013 № 268» на
« государственной программой Новгородской области « Содействие
занятости населения в Новгородской области на 2019-2025 годы »,
утвержденной постановлением ПравительстваНовгородской области от
14.06.2019 № 218»;
1.3. В Порядке предоставления в 2018-2020 годах субсидий
юридическим лицам (за исключением субсидий государственным
(муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям,
физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг на
возмещение затрат на оплату труда наставниковпри трудоустройстве
незанятых инвалидов молодого возраста, утвержденном названным
постановлением (далее Порядок):
1.3.1. Заменить в названии, первом абзаце пункта 4 слова
«2018-2020 годах » на «2018-2025 годах »;
1.3.2. В пункте 1:
1.3.2.1. Изложить второй абзац в редакции:
« Субсидии предоставлялись в 2018 году за счет средств
областного бюджета, выделенных на реализацию государственной
программы Новгородской области « Содействие занятостинаселения в
Новгородской области на 2014-2020 годы », утвержденной
постановлением Правительства Новгородскойобласти от 17.10.2013 №
268.»;
1.3.2.2. Дополнить абзацем следующегосодержания:
« Субсидии предоставляются в 2019-2025 годах за счетсредств
областного бюджета, выделенных на реализацию государственной
программы Новгородской области « Содействие занятостинаселения в
Новгородской области на 2019-2025 годы », утвержденной
постановлением Правительства Новгородскойобласти от 14.06.2019 №
218 ( далее государственная программа). »;
1.3.3. Изложить в пункте 3 первый,четвертый, шестой абзацы в
редакции:
«3. Субсидии предоставляются работодателям, осуществляющим
свою деятельность на территории Новгородской области,
соответствующим на дату не ранее чем за 30календарных дней до дня
подачи заявления о предоставлении субсидии (далее заявление),
следующим требованиям: »;
« работодатель - юридическое лицо не находится впроцессе
реорганизации, ликвидации, в отношении негоне введена процедура
банкротства, деятельность работодателя неприостановлена в порядке,
предусмотренном законодательством Российской Федерации,
работодатель - индивидуальный предприниматель не прекратил
деятельность в качестве индивидуальногопредпринимателя; »;
« работодатель не получает средства из областного бюджетана
основании иных нормативных правовых актов области на цели,
указанные в пункте 6 настоящего Порядка. »;
1.3.4. Изложить в пункте 5 первый абзац вредакции:
«5. Субсидии предоставляются работодателям на основании
заключенного с центром занятости соглашения о предоставлении
субсидии (далее соглашение) при соблюденииследующих условий: »;
1.3.5. Заменить во втором абзаце пункта 6слова « не более 50 %
от » на «, непревышающем »;
1.3.6. Изложить в пункте 7 первый-четвертый,
тринадцатый-шестнадцатый абзацы в редакции:
«7. Работодатель не позднее 01 декабря текущегофинансового
года для получения субсидии представляет в центр занятости
заявление по форме согласно приложению кнастоящему Порядку. К
заявлению прилагаются следующие документы:
подписанная руководителем юридического лицаили индивидуальным
предпринимателем справка, подтверждающая, что работодатель -
юридическое лицо не находится в процессереорганизации, ликвидации,
в отношении него не введена процедурабанкротства, деятельность
работодателя не приостановлена в порядке, предусмотренном
законодательством Российской Федерации, работодатель -
индивидуальный предприниматель не прекратилдеятельность в качестве
индивидуального предпринимателя, по состояниюне ранее чем за 30
календарных дней до дня подачи заявления (физические лица не
представляют);
подписанная руководителем юридического лицаили индивидуальным
предпринимателем, работодателем - физическим лицом справка,
подтверждающая отсутствие у работодателяпросроченной задолженности
по возврату в областной бюджет субсидий,бюджетных инвестиций,
предоставленных в том числе в соответствии сиными правовыми актами
области, и иной просроченной задолженности перед областным
бюджетом, по состоянию не ранее чем за 30календарных дней до дня
подачи заявления;
подписанная руководителем юридического лица, индивидуальным
предпринимателем, работодателем - физическим лицом справка,
подтверждающая, что работодатель не получаетсредства из областного
бюджета на основании иных нормативныхправовых актов области на
цели, указанные в пункте 6 настоящегоПорядка, по состоянию не
ранее чем за 30 календарных дней до дня подачизаявления; »;
« справку налогового органа об отсутствии у работодателя
неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых
взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в
соответствии с законодательством РоссийскойФедерации о налогах и
сборах, по состоянию не ранее чем за 30 календарныхдней до дня
подачи заявления (физические лица непредставляют);
выписку из Единого государственногореестра юридических лиц
или Единого государственного реестра индивидуальных
предпринимателей, полученную не ранее чем за 30календарных дней до
дня подачи заявления (физические лица непредставляют).
В случае если работодатель не представилдокументы, указанные
в тринадцатом, четырнадцатом абзацах настоящего пункта по
собственной инициативе, центр занятости посредством
межведомственного взаимодействия запрашивает в Управлении
Федеральной налоговой службы по Новгородскойобласти сведения об
отсутствии у получателя субсидии неисполненной обязанности по
уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов,
процентов, подлежащих уплате в соответствиис законодательством
Российской Федерации о налогах и сборах, сведения из Единого
государственного реестра юридических лиц или Единого
государственного реестра индивидуальныхпредпринимателей.
Срок формирования и направлениямежведомственного запроса не
должен превышать одного рабочего дня со днярегистрации заявления и
прилагаемых документов. »;
1.3.7. В пункте 9:
1.3.7.1. Изложить третий абзац в редакции:
« Центр занятости вправе устанавливать в соглашении срокии
формы представления работодателем отчетности об использовании
субсидии. »;
1.3.7.2. Дополнить абзацами следующегосодержания:
« В период действия соглашения в него могут бытьвнесены
изменения путем заключения дополнительногосоглашения к нему. При
наличии необходимости внесения изменений вреквизиты сторон одна из
сторон соглашения направляет в адрес другойстороны письменное
уведомление с предложением о заключениидополнительного соглашения.
Письменное уведомление подлежит рассмотрению в течение 10
календарных дней со дня его получения. Поистечении указанного в
настоящем абзаце срока сторона, получившаяписьменное уведомление,
в письменной форме извещает сторону, егонаправившую, о согласии
заключения дополнительного соглашения либо омотивированном отказе
от заключения дополнительного соглашения.
При наличии согласия сторон о заключении дополнительного
соглашения центр занятости и работодательзаключают дополнительное
соглашение не позднее 10 рабочих дней содня окончания срока,
указанного в четвертом абзаце настоящего пункта.
Типовые формы соглашения, дополнительного соглашения к нему
утверждаются приказом министерства финансовНовгородской области. »;
1.3.8. В пункте 10:
1.3.8.1. Дополнить первый, третий абзацы после слов
« соответствующее уведомление » словами « любым доступным способом,
позволяющим подтвердить получение уведомления »;
1.3.8.2. Заменить во втором абзаце слова «15 календарных дней »
на «10 рабочих дней »;
1.3.9. В пункте 11:
1.3.9.1. Заменить в пятом абзаце слово « вторым » на « первым »;
1.3.9.2. Исключить в девятом абзацеслова « о предоставлении
субсидии »;
1.3.9.3. Заменить в одиннадцатом абзаце слова « седьмым
абзацем » на « четвертым, седьмымабзацами »;
1.3.10. Изложить пункт 12 в редакции:
«12. Центр занятости и органы государственногофинансового
контроля осуществляют обязательную проверку соблюдения условий,
целей и порядка предоставления субсидий ихполучателями в порядке,
установленном бюджетным законодательствомРоссийской Федерации.
В случае установления по итогам проверок,проведенных центром
занятости и (или) уполномоченными органами государственного
финансового контроля, факта нарушенияусловий, установленных при
предоставлении субсидии, соответствующиесредства подлежат возврату
в областной бюджет:
на основании требования центра занятости- не позднее пятого
рабочего дня со дня получения его работодателем;
на основании представления и (или) предписания органа
государственного финансового контроля - всроки, установленные в
соответствии с бюджетным законодательствомРоссийской Федерации.
Требование о возврате субсидии в областнойбюджет в письменной
форме направляется центром занятости работодателю в течение 5
рабочих дней со дня выявления нарушения центромзанятости.
Работодатель вправе обжаловать требование центра занятости,
представление и (или) предписание органа государственного
финансового контроля в соответствии сзаконодательством Российской
Федерации. »;
1.3.11. Дополнить пунктом 13 следующегосодержания:
«13. Контроль за целевым использованием субсидии
осуществляется в соответствии с бюджетным законодательством
Российской Федерации. »;
1.3.12. Заменить в отметке о наличииприложения к Порядку
слова «2018-2020 годах » на «2018-2025 годах ».
2. Разместить постановление на « Официальноминтернет-портале
правовой информации » (www.pravo.gov.ru).
Губернатор
Новгородской области А.С. Никитин