Постановление Правительства Новгородской области от 27.10.2017 № 378

О внесении изменений в Регламент разработки прогноза потребности регионального рынка труда в специалистах различных направлений для Новгородской области

Российская Федерация

ПРАВИТЕЛЬСТВО НОВГОРОДСКОЙОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 октября 2017 г. № 378 Великий Новгород

О внесении изменений в Регламентразработки прогноза

потребности регионального рынка труда вспециалистах различных

направлений для Новгородскойобласти

Правительство Новгородской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в Регламент разработки прогноза

потребности регионального рынка труда в специалистах различных

направлений для Новгородской области, утвержденныйпостановлением

Правительства Новгородскойобласти от03.09.2014 № 461:

1.1. Заменить в пункте 1 слова «на годовой период» на «на

семилетний период»;

1.2. Изложить в пункте 2 второй абзац вредакции:

«сведения органов местного самоуправления Новгородской

области, органов исполнительной власти Новгородской области,

государственного областного автономного учреждения «Агентство

развития Новгородской области», указанные в пункте 3 настоящего

Регламента, представляемые с учетом информации, полученной от

организаций, осуществляющихдеятельность на территории Новгородской

области, в том числе реализующих инвестиционные проекты, внедряющих

новые технологии, осуществляющих модернизацию производства по

сферам деятельности, отнесенным к полномочиям соответствующих

органов местного самоуправления Новгородской области, органов

исполнительной власти Новгородской области, государственного

областного автономного учреждения «Агентство развития Новгородской

области;»;

1.3. Изложить в пункте 3 первый абзац вредакции:

«3. Сведения для разработки прогноза кадровой потребности

представляются в департамент органами местного самоуправления

Новгородской области, органами исполнительной власти Новгородской

области, государственным областным автономным учреждением

«Агентство развития Новгородской области» в соответствии с

приложениями №№ 1,3 к настоящему Регламенту не позднее 01 ноября

текущего года.»;

1.4. Изложить приложения №№ 1-4к Регламенту в прилагаемой

редакции (приложение кпостановлению).

2. Опубликовать постановление в газете «Новгородские

ведомости» и разместить на «Официальном интернет-порталеправовой

информации»(www.pravo.gov.ru).

Губернатор

Новгородской области А.С. Никитин

Приложение

к постановлениюПравительства

Новгородской области

от27.10.2017 № 378

«Приложение № 1

к Регламенту разработки прогноза

потребностирегионального рынка труда

в специалистахразличных направлений

для Новгородскойобласти

СВЕДЕНИЯ

о кадровой потребности региональногорынка труда для

Новгородской области поинвестиционным проектам

на ____________ годы

№ п/п

Наименование инвестиционного проекта

Место реализации инвестиционного проекта (площадка)

Сроки реализации

Стадия инвестиционного
проекта

Инвестор

Контактная информация

Наименование профессии, специальности согласно соответствующим классификаторам или профессиональным стандартам

Наименование профессии, специальности, направления подготовки*

Требуемое образование (высшее образование, среднее профессиональное образование)

Дополнительные требования
к работнику

Потребность в кадрах
в год (чел.)

20__
год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

Руководитель органа исполнительной власти Новгородской области, Глава органа местного самоуправления Новгородской области, директор государственного областного автономного учреждения «Агентство развития Новгородской области»

И.О. Фамилия

М.П.

(подпись)

Сведения подготовил (а)______________________________________

(Ф.И.О.,должность, служебный телефон)

*

–

в соответствии с приказами Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 сентября 2013 года № 1061 «Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования» и от 29 октября 2013 года № 1199 «Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования».

«Приложение № 2

к Регламентуразработки прогноза

потребностирегионального рынка труда

в специалистахразличных направлений

для Новгородскойобласти

СВЕДЕНИЯ

об участии образовательных организацийв подготовке

специалистов по профессиям и специальностям на______________ годы

Наименование образовательной организации

Наименование профессии, специальности согласно соответствующим классификаторам или профессиональным стандартам

Наименование профессии, специальности, направления подготовки*

Потребность по прогнозу (чел.)

Подготовка и выпуск специалистов

год подготовки

прием (чел.)

выпуск (чел.)

1. Кадровая потребность для реализации инвестиционных проектов

2. Кадровая потребность для иных направлений (за исключением инвестиционных проектов)

ВСЕГО по организации

Руководитель департамента образования и молодежной политики Новгородской области

И.О. Фамилия

М.П.

(подпись)

Сведения подготовил (а)___________________________________________

(Ф.И.О.,должность, служебный телефон)

*

–

в соответствии с приказами Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 сентября 2013 года № 1061 «Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования» и от 29 октября 2013 года № 1199 «Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования».

Приложение № 3

к Регламентуразработки прогноза

потребностирегионального рынка труда

в специалистахразличных направлений

для Новгородскойобласти

СВЕДЕНИЯ

о кадровой потребности региональногорынка труда для

Новгородской области (за исключениемпотребности инвесторов)

на _____________ годы

Таблица 1

№ п/п

Вид экономической деятельности

Наименование профессии, специальности согласно соответствующим классификаторам или профессиональным стандартам

Наименование профессии, специальности, направления подготовки*

Наименование организации, осуществляющей деятельность на территории Новгородской области (контактная информация)

Наименование муниципального района,
на территории которого осуществляет деятельность организация

Требуемое образование (высшее образование, среднее специальное образование)

Уровень квалификации

1

2

3

4

5

6

7

8

Продолжение таблицы

Потребность в кадрах в год (чел.)

Обеспечение потребности в кадрах (чел.)

за счет обучения кадров непосредственно
на производстве и за счет трудовой миграции

за счет обучения в образовательных организациях

прогноз по годам

20_ год

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

Руководитель органа исполнительной власти Новгородской
области, Глава органа местного самоуправления Новгородской области, директор государственного областного автономного учреждения «Агентство развития Новгородской области»)

И.О. Фамилия

М.П.

(подпись)

Сведения подготовил (а) ___________________________________________

(Ф.И.О.,должность, служебный телефон)

*

–

в соответствии с приказами Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 сентября 2013 года № 1061 «Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования» и от 29 октября 2013 года № 1199 «Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования».

ПЕРЕЧЕНЬ

наиболее востребованных, новых иперспективных профессий

Таблица 2

№ п/п

Сфера экономики

Наименование профессии

наиболее востребованные*

новые

перспективные*

1.

2.

…

*

–

данные указываются с учетом наименований профессий, указанных в приложении № 1 и таблице № 1 приложения № 3 к Регламенту разработки прогноза потребности регионального рынка труда в специалистах различных направлений для Новгородской области.

Руководитель органа исполнительной власти Новгородской области, Глава органа местного самоуправления Новгородской области, директор государственного областного автономного учреждения «Агентство развития Новгородской области»)

И.О. Фамилия

М.П.

(подпись)

Сведения подготовил (а)___________________________________________

(Ф.И.О., должность, служебный телефон)

Приложение № 4

к Регламентуразработки прогноза

потребностирегионального рынка труда

в специалистах различных направлений

для Новгородскойобласти

ПРОГНОЗ

потребности регионального рынка труда вспециалистах

различных направлений дляНовгородской области (за исключением

потребности инвесторов)

Таблица 1

№ п/п

Вид
экономической деятельности

Наименование муниципального района

Наименование профессии, специальности согласно соответствующим классификаторам или профессиональным стандартам

Наименование профессии, специальности, направления подготовки*

Требуемое образование (высшее образование, среднее профессиональное образование)

Уровень квалификации (разряд)

Прогноз потребности в год (чел.)

20_ год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

Руководитель департамента труда и социальной защиты населения Новгородской области

И.О. Фамилия

М.П.

(подпись)

Сведения подготовил (а)___________________________________________

(Ф.И.О., должность,служебный телефон)

*

–

в соответствии с приказами Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 сентября 2013 года № 1061 «Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования» и от 29 октября 2013 года № 1199 «Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования».

ПРОГНОЗ

потребности регионального рынка труда вспециалистах

различных направлений для Новгородскойобласти для реализации

инвестиционных проектов

Таблица 2

№ п/п

Вид экономической деятельности

Наименование инвестиционного проекта, инвестор

Наименование муниципального района

Наименование профессии, специальности согласно соответствующим классификаторам или профессиональным стандартам

Наименование профессии, специальности, направления подготовки*

Требуемое образование (высшее образование, среднее профессиональное образование)

Уровень квалификации (разряд)

Прогноз потребности в год (чел.)

20 _ год

20_ год

20 _ год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

Руководитель департамента труда и социальной защиты населения Новгородской области

И.О. Фамилия

М.П.

(подпись)

Сведения подготовил (а)___________________________________________

(Ф.И.О.,должность, служебный телефон)

*

–

в соответствии с приказами Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 сентября 2013 года № 1061
«Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования» и от 29 октября 2013 года № 1199
«Об утверждении перечней профессий и специальностей среднего профессионального образования».»

__________________________