Постановление Администрации Новгородской области от 10.09.2012 № 538
О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, осуществляющих предоставление жилищных субсидий и социальных выплат
Российская Федерация АДМИНИСТРАЦИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 10 сентября 2012 г. № 538 Великий Новгород Утратилo силу - Постановление Правительства Новгородской области от 30.10.2014 г. N 534 О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, осуществляющих предоставление жилищных субсидий и социальных выплат Администрация Новгородской областиПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести изменения в Примерное положение об оплате трудаработников областных государственных учреждений, осуществляющихпредоставление жилищных субсидий и социальных выплат, утвержденноепостановлением Администрации области от 17.11.2009 № 410: 1.1. Изложить пункты 2.2, 3.1, 4.1, подпункт 6.1.2 вредакции: "2.2. Размер должностного оклада руководителей учреждений напериод первого года деятельности учреждений составляет 6200рублей. По истечении этого периода размер должностного окладаруководителей учреждений устанавливается в кратном отношении ксредней заработной плате работников учреждений, относимых косновному персоналу (далее основной персонал), и может составлятьдо одного размера указанной средней заработной платы, размеркоторой исчисляется в соответствии с Положением об установленииновых систем оплаты труда работников государственных учрежденийНовгородской области, утвержденным постановлением Администрацииобласти от 06.07.2009 № 224 (далее Положение). Для расчета размерадолжностного оклада руководителей учреждений к основному персоналуотносятся должности "эксперт" и "ведущий эксперт"."; "3.1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов)работников учреждений, занимающих общеотраслевые должностируководителей, специалистов и служащих (за исключениемруководителей учреждений, главных бухгалтеров, заместителейруководителей учреждений) (далее работники учреждений),устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей кпрофессиональным квалификационным группам (далее ПКГ),утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социальногоразвития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н, исоставляют:|——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| ПКГ, квалификационный уровень |Минимальный размер|| | оклада || | (должностного || | оклада) (руб.) ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого | ||уровня" | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||1 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| делопроизводитель, кассир, секретарь, | 3000 ||архивариус | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||2 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| должности служащих первого квалификационного| 3100 ||уровня, по которым может устанавливаться | ||производное должностное | ||наименование "старший" | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго | ||уровня" | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||1 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| секретарь руководителя | 3200 ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||2 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| заведующий хозяйством | 3300 ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего | ||уровня" | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||1 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| бухгалтер, инженер-программист | 3400 ||(программист), специалист по кадрам, | ||экономист, эксперт, юрисконсульт, | ||специалист по защите информации, | ||инженер по охране труда | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||2 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| должности служащих первого квалификационного| 3700 ||уровня, по которым может | ||устанавливаться II | ||внутридолжностная категория | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||3 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| должности служащих первого квалификационного| 4000 ||уровня, по которым может | ||устанавливаться I | ||внутридолжностная категория | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||4 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| должности служащих первого квалификационного| 4300 ||уровня, по которым может | ||устанавливаться производное | ||должностное наименование "ведущий" | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||5 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| главный специалист в отделе, заместитель | 4500 ||главного бухгалтера | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого | ||уровня" | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————||1 квалификационный уровень: | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| начальник отдела автоматизации и механизации| 4750 ||производственных процессов, | ||начальник отдела | ||материально-технического снабжения | ||——————————————————————————————————————————————————|———————————————————|"; "4.1. Минимальные размеры окладов работников учреждений,занимающих общеотраслевые должности рабочих, устанавливаются наоснове отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденнымприказом Министерства здравоохранения и социального развитияРоссийской Федерации от 29 мая 2008 года № 248н, и составляют:|———————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| ПКГ, квалификационный уровень | Минимальный || | размер оклада || | (должностного || | оклада) (руб.) ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————||ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого | ||уровня" | ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————||1 квалификационный уровень: | ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| профессии рабочих, по которым предусмотрено| 3000 ||присвоение 1, 2 и 3 | ||квалификационных разрядов в | ||соответствии с Единым тарифно-квалификационным | || справочником работ и профессий рабочих, | ||дворник, | || истопник, сторож, уборщик служебных | ||помещений, | || уборщик территории | ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————||ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго | ||уровня" | ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————||1 квалификационный уровень: | ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————|| профессии рабочих, по которым предусмотрено| 3200 ||присвоение 4 и 5 квалификационных | ||разрядов в соответствии с Единым | ||тарифно-квалификационным справочником | ||работ и профессий рабочих, водитель | ||автомобиля | ||———————————————————————————————————————————————————|———————————————————|"; "6.1.2. Ежемесячное денежное поощрение устанавливается вкратном отношении к окладу (должностному окладу) в следующихразмерах:|——————————————————————————————————————————|————————————————————————|| Наименование должности | Размер ежемесячного || | денежного поощрения || | (количество окладов || | (должностных окладов)) ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————|| 1 | 2 ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 1 квалификационного уровня ПКГ | не более 1,8 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих первого уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 2 квалификационного уровня ПКГ | не более 1,9 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих первого уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 1 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,0 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих второго уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 2 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,0 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих второго уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 1 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,3 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих третьего уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 2 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,3 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих третьего уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 3 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,3 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих третьего уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 4 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,3 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих третьего уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 5 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,5 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих третьего уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 1 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,7 ||"Общеотраслевые должности | ||служащих четвертого уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 1 квалификационного уровня ПКГ | не более 1,0 ||"Общеотраслевые профессии | ||рабочих первого уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————||Должности 1 квалификационного уровня ПКГ | не более 2,2 ||"Общеотраслевые профессии | ||рабочих второго уровня" | ||——————————————————————————————————————————|————————————————————————|". 2. Постановление вступает в силу с 01 октября 2012 года. 3. Опубликовать постановление в газете "Новгородскиеведомости". Заместитель Главы администрации области А.В.Смирнов