Постановление Администрации Новгородской области от 16.07.2008 № 247
О внесении изменений в Положение о порядке оплаты труда работников Новгородского областного государственного учреждения по обслуживанию водных объектов "Облводобъект"
Российская Федерация АДМИНИСТРАЦИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 16 июля 2008 г. № 247 Великий НовгородО внесении изменений в Положение о порядке оплаты труда работников Новгородского областного государственного учреждения по обслуживанию водных объектов "Облводобъект"ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Внести изменения в Положение о порядке оплаты трудаработников Новгородского областного государственного учреждения пообслуживанию водных объектов "Облводобъект", утвержденноепостановлением Администрации области от 23.01.2008 № 13: 1.1. Исключить пункт 1.2; 1.2. Считать пункты 1.3, 1.4 пунктами 1.2, 1.3соответственно; 1.3. Изложить пункт 1.2 в редакции: "1.2. Заработная плата работников учреждения состоит издолжностного оклада, стимулирующих и компенсационных выплат в виденадбавок, премий и иных выплат."; 1.4. Изложить подпункт 3.3.3 в редакции: "3.3.3. В учреждении водолазам и другим работникам, имеющимсоответственные допуски к работе под водой и спускающимся под водудля выполнения служебных обязанностей (далее другие работники),могут устанавливаться: ежемесячная надбавка за класс квалификации в размере: 3 класс - 8 процентов к окладу водолаза; 2 класс - 12 процентов к окладу водолаза; 1 класс - 20 процентов к окладу водолаза; почасовая оплата за время пребывания под водой в зависимостиот глубины погружения в размере: до 6 метров - 6 процентов к окладу водолаза; от 6 до 12 метров - 9 процентов к окладу водолаза; от 12 до 20 метров - 10 процентов к окладу водолаза; от 20 до 30 метров - 12 процентов к окладу водолаза; от 30 до 40 метров - 14 процентов к окладу водолаза; от 40 до 50 метров - 16 процентов к окладу водолаза; от 50 метров - 18 процентов к окладу водолаза. При наличии факторов, усложняющих водолазные работы,почасовая оплата за пребывание под водой увеличивается:при скорости течения: от 0,5 до 1,0 м/с - на 20 процентов; от 1,0 до 1,5 м/с - на 40 процентов;при волнении воды от 2 до 3 баллов - на 40 процентов;при температуре воды ниже 4 градусов Цельсия - на 25 процентов;(при отсутствии обогревающих костюмов) и свыше 37градусов Цельсияпри работе подо льдом - на 15 процентов;при работе с беседки - на 15 процентов;при работе на захламленном и вязком грунте - на 15 процентов;при работе в стесненных условиях (в отсеках - на 30 процентов;кораблей, колодцах, туннелях, цистернах,потернах, трубопроводах, внутри свайныхоснований при расстоянии между сваями,трубами менее 1,5 м)при видимости менее 1 метра - на 20 процентов;при отсутствии видимости - на 30 процентов;при загрязнении воды вредными и токсичными - на 25 процентов;примесямипри выгрузке боеприпасов, поиске и - на 40 процентов;подъеме ракет, бомб, мин, торпед идругих взрывоопасных предметовпри взрывных работах и работах со - на 35 процентов;взрывоопасными веществамипри сварке и резке металла под водой - на 35 процентов. При наличии нескольких факторов, усложняющих водолазныеработы, проценты увеличения почасовой оплаты суммируются, при этомразмер увеличения не должен превышать 100 процентов почасовойоплаты. Время пребывания под водой для оказания помощи утопающемунезависимо от времени пребывания под водой учитывается за 2 часа.При поиске водолазами утонувшего учитывается фактическое время ихпребывания под водой и дополнительно 2 часа при извлеченииутонувшего на поверхность. За тренировочные и квалификационные спуски, в том числе вдекомпрессионных камерах, оплата производится в размере 50процентов установленной почасовой оплаты за время пребывания подводой. В период обучения профессии водолаза в учебных заведениях(школа, центр, курсы) часы пребывания обучающихся под водой неоплачиваются. При общей продолжительности пребывания под водой, в том числепод повышенным давлением, с начальной водолазной практики не менее500 часов выплачивается единовременное вознаграждение в 6-тикратном размере оклада водолаза, действующего на момент полученияправа на вознаграждение. За каждые последующие 500 часов пребывания под водой размерединовременного вознаграждения увеличивается на 6 окладовводолаза, при этом максимальный размер единовременноговознаграждения, выплаченного за каждые последующие 500 часовпребывания под водой, не может превышать 30 окладов водолаза. Часыпребывания под водой за время учебной подготовки и переподготовкидля выплаты единовременного вознаграждения не учитываются;"; 1.5. Изложить приложение к Положению о порядке оплаты трудаработников Новгородского областного государственного учреждения пообслуживанию водных объектов "Облводобъект" в редакции: "РАЗМЕРЫ должностных окладов работников Новгородского областного государственного учреждения по обслуживанию водных объектов "Облводобъект"-------------------------------------------------------------------Категория Наименование Размер должностного должности оклада в месяц (руб.)-------------------------------------------------------------------Руководители директор 6205 заместитель директора 5625 главный бухгалтер 5625Специалисты механик 4845-5220 начальник отделения 4500-4845 водолазный специалист 3865-4168 бухгалтер 3865-4168 капитан-механик 3865-4168 спасатель 3518-3865 медицинская сестра 2654-2913 фельдшер 2913-3201 инспектор по кадрам 2177-2409 водолаз 2409Рабочие водитель 2177-2409 старший моторист 2177-2409 старший рулевой-моторист 2177-2409 уборщик производственных и 1601-1774 служебных помещений матрос-спасатель 1442-1601-----------------------------------------------------------------". 2. Постановление распространяется на правоотношения,возникшие с 1 февраля 2008 года. 3. Опубликовать постановление в газете "Новгородскиеведомости". Первый заместитель Главы администрации В.Г.Алфимов