Решение Новгородской городской Думы Новгородской области от 27.09.2007 № 647
Об оплате труда и материальном стимулировании водителей, вспомогательных работников и младшего обслуживающего персонала Администрации Великого Новгорода
Российская Федерация Дума Великого Новгорода Решение от 27 сентября 2007 г. № 647 Великий Новгород Об оплате труда и материальном стимулировании водителей, вспомогательных работников и младшего обслуживающего персонала Администрации Великого Новгорода (В редакции Решения Новгородской городской Думы Новгородской области от 31.03.2008 г. N 8) В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и вцелях упорядочения оплаты труда и материального стимулированияводителей, вспомогательных работников и младшего обслуживающегоперсонала Администрации Великого Новгорода Дума Великого НовгородаРЕШИЛА: 1. Установить, что оплата труда водителей, вспомогательныхработников и младшего обслуживающего персонала АдминистрацииВеликого Новгорода производится в соответствии с тарифной сеткой,утвержденной решением Думы Великого Новгорода от 24.05.2007 № 548"Об утверждении Положения о размерах и условиях оплаты трудаработников муниципальных унитарных предприятий и муниципальныхучреждений Великого Новгорода". Оплата труда осуществляется за счет средств бюджета ВеликогоНовгорода: работникам подразделений Администрации Великого Новгорода,выполняющим полномочия органов местного самоуправления, - за счетсредств бюджета Великого Новгорода; работникам подразделений Администрации Великого Новгорода,выполняющим государственные полномочия, переданные органамместного самоуправления, - за счет средств субвенций, получаемыхиз областного бюджета. (Абзац дополнен - Решение Новгородской городской ДумыНовгородской области от 31.03.2008 г. N 8) 2. Установить, что: 2.1. При формировании фондов оплаты труда водителей,вспомогательных работников и младшего обслуживающего персоналаподразделений Администрации Великого Новгорода, выполняющихполномочия органов местного самоуправления, сверх сумм средств,направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваютсяследующие средства на материальное стимулирование (в расчете нагод): на премирование - три должностных оклада; на материальную помощь - два должностных оклада; на надбавки за выслугу лет - три должностных оклада; на выплату единовременного денежного поощрения (водителям) -восемнадцать должностных окладов; на надбавки за специальный режим работы (персональныенадбавки): один должностной оклад - для вспомогательных работников имладшего обслуживающего персонала; девятнадцать должностных окладов - для водителей; (Подпункт в редакции Решения Новгородской городской ДумыНовгородской области от 31.03.2008 г. N 8) 2.2. На замещение временно отсутствующего работника (уборщикапроизводственных и служебных помещений, гардеробщика, сторожа)предусматривается дополнительно один должностной оклад в год; 2.3. Установление персональных надбавок, надбавок за выслугулет, доплат, выплата премий по результатам работы, оказаниематериальной помощи производится на основании соответствующихраспоряжений Администрации Великого Новгорода в пределахутвержденных фондов оплаты труда Администрации Великого Новгородаи ее структурных подразделений. 3. Признать утратившими силу: 3.1. Решение Новгородской городской Думы от 15.02.2001 № 82"Об оплате труда и материальном стимулировании водителей,вспомогательных работников и младшего обслуживающего персонала"; 3.2. Решения Думы Великого Новгорода: от 24.02.2005 № 69 "О внесении изменений в решениеНовгородской городской Думы от 15.02.2001 № 82"; от 02.11.2005 № 202 "Об увеличении оплаты труда водителей,вспомогательных работников и младшего обслуживающего персоналаорганов местного самоуправления". 4. Настоящее решение распространяется на правоотношения,возникшие с 1 сентября 2007 года. Мэр Великого Новгорода Н.И.Гражданкин