Постановление Администрации Новгородской области от 05.10.2007 № 251
О стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ Администрация Новгородской области ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 5 октября 2007 г. № 251 Великий НовгородО стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений (В редакции Постановлений Администрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) В целях стимулирования профессиональной деятельностипедагогических и руководящих работников государственныхобразовательных учреждений области и муниципальныхобщеобразовательных учреждений, достигших высоких результатов,ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить прилагаемое Положение о стимулировании особыхдостижений в профессиональной деятельности педагогических ируководящих работников государственных образовательных учрежденийобласти и муниципальных общеобразовательных учреждений (далееПоложение). 2. Признать утратившими силу постановления Администрацииобласти: от 23.08.2006 № 389 "О стимулировании особых достижений впрофессиональной деятельности педагогических и руководящихработников государственных образовательных учреждений области имуниципальных общеобразовательных учреждений" за исключениемпункта 1.7 Положения о стимулировании особых достижений впрофессиональной деятельности педагогических и руководящихработников государственных образовательных учреждений области имуниципальных общеобразовательных учреждений; от 13.11.2006 № 478 "О внесении изменений в Положение остимулировании особых достижений в профессиональной деятельностипедагогических и руководящих работников государственныхобразовательных учреждений области и муниципальныхобщеобразовательных учреждений". 3. Рекомендовать Администрациям городского округа имуниципальных районов области установить за счет средств местныхбюджетов надбавки педагогическим и руководящим работникам: муниципальных дошкольных образовательных учреждений впорядке, установленном подпунктами 2.1.18, 2.1.19 Положения; муниципальных учреждений дополнительного образования впорядке, установленном подпунктами 2.1.7, 2.1.12 Положения. 4. Опубликовать постановление в газете "Новгородскиеведомости". Губернатор области С.Г.Митин Утверждено постановлением Администрации области от 05.10.2007 № 251 ПОЛОЖЕНИЕо стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений (В редакции Постановлений Администрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение определяет порядок установлениянадбавок (премий) за особые достижения в профессиональнойдеятельности указанным работникам учреждений, финансированиекоторых осуществляется за счет субвенций, предоставляемых изобластного бюджета. 1.2. Целью введения системы надбавок (премий) являетсястимулирование особых достижений в профессиональной деятельностипедагогических и руководящих работников государственныхобразовательных учреждений области и муниципальныхобщеобразовательных учреждений (далее ОУ). 1.3. Соответствие деятельности педагогических и руководящихработников ОУ требованиям к установлению надбавок определяетсяэкспертной группой при комитете образования, науки и молодежнойполитики Новгородской области (далее экспертная группа). (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 03.03.2008 г. N 49) Пункты 1.4 - 1.6. (Исключены - Постановление АдминистрацииНовгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 1.7. Надбавки устанавливаются по результатам работы заистекший учебный год (за исключением подпунктов 2.1.15, 2.1.17Положения). 1.8. Надбавки (премии), установленные педагогическим ируководящим работникам ОУ в соответствии с Положением,выплачиваются в течение календарного года с 1 января по 31декабря, начиная с 2008 года. Выплаты производятся ежемесячно (заисключением выплат, установленных пунктами 2.2, 2.3 Положения) вустановленном размере, в том числе и в случаях увольненияпедагогического или руководящего работника из ОУ, нахождения вдлительном отпуске, и не зависят от количества отработанных дней. 1.9. В случае нахождения педагогического или руководящегоработника в длительном отпуске ежемесячные выплаты производятся наосновании личного заявления: путем получения установленной надбавки в ОУ, в которомработал до ухода в длительный отпуск педагогический илируководящий работник; путем перечисления установленной надбавки на лицевой счетпедагогического или руководящего работника, открытый вустановленном порядке в кредитном учреждении, либо черезфедеральное государственное унитарное предприятие "Почта России". 1.10. В случае увольнения педагогического или руководящегоработника из ОУ выплаты, причитающиеся ему, производятся всоответствии с нормами Трудового кодекса Российской Федерации. 2. Порядок установления надбавок (премий) 2.1. Педагогическим и руководящим работникам ОУ за особыедостижения в профессиональной деятельности устанавливаютсянадбавки в следующих размерах: 2.1.1. Учителям четвертых классов муниципальныхобщеобразовательных учреждений, получившим за истекший учебный годпо итогам централизованного или аттестационного тестированийсредний процент выполнения учащимися тестовых заданий: по русскому языку - от 90 до 100 процентов 950 рублей вмесяц; (В редакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) по математике - от 90 до 100 процентов - 950 рублей в месяц.(В редакции Постановления Администрации Новгородской области от01.08.2008 г. N 264) В централизованном или аттестационном тестировании должныучаствовать все учащиеся класса; 2.1.2. Учителям четвертых классов специальных (коррекционных)школ VII вида, специальных (коррекционных) классов VII видаобщеобразовательных школ, получившим за истекший учебный год 75процентов учащихся, справившихся с заданиями по математике поитогам специального тестирования - 950 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.1.3. Учителям девятых классов муниципальныхобщеобразовательных учреждений, подготовившим: учащихся, набравших по итогам государственной (итоговой)аттестации за истекший учебный год (по новой форме) максимальныйбалл - 950 рублей в месяц. Надбавка устанавливается за каждогоучащегося; (В редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 01.08.2008 г. N 264) не менее 25 процентов учащихся класса с углубленным изучениемпредмета, набравших максимальный балл за истекший учебный год поитогам государственной (итоговой) аттестации - 950 рублей в месяц.Надбавка устанавливается за каждый класс; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.4. Учителям одиннадцатых классов муниципальныхобщеобразовательных учреждений, подготовившим: учащихся, набравших по непрофильному предмету по итогамединого государственного экзамена за истекший учебный год от 86 до100 - баллов 950 рублей в месяц. Надбавка устанавливается закаждого учащегося; (В редакции Постановления АдминистрацииНовгородской области от 01.08.2008 г. N 264) классы, в которых по профильному предмету не менее 25процентов учащихся набрали по итогам единого государственногоэкзамена за истекший учебный год от 90 до 100 баллов - 950 рублейв месяц. Надбавка устанавливается за каждый класс; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.1.5. Учителям физической культуры ОУ, преподавателям ируководителям физического воспитания учреждений начального исреднего профессионального образования, имеющим результат уровняфизической подготовленности учащихся (студентов) по итогамвесеннего тестирования, разработанного и утвержденного комитетомобразования, науки и молодежной политики Новгородской области,равный или выше: первый класс - 30 очков, второй-девятый классы -33 очка, десятый-одиннадцатый классы - 35 очков, группы учащихся(студентов) учреждений начального и среднего профессиональногообразования - 35 очков, при условии, что в тестировании принялоучастие: (В редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 03.03.2008 г. N 49) не менее 25 человек класса (группы) - 950 рублей в месяц; (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) не менее 20 человек класса (группы) - 720 рублей в месяц; (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) не менее 14 человек класса (группы) - 490 рублей в месяц. (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) В классах (группах) с раздельным обучением юношей и девушек втестировании могут участвовать отдельно девушки и юноши из двухобъединенных классов (групп). В малочисленных классах (группах) для подсчета объединяютсярезультаты нескольких близких по возрасту классов, (например:первые-третьи, первые-четвертые, вторые-пятые, пятые-восьмые,шестые-девятые и т.д.), групп одного курса. Надбавка устанавливается за каждый класс (группу); 2.1.6. Руководителям, учителям физической культуры,преподавателям, руководителям физического воспитания, класснымруководителям ОУ, имеющим результат уровня физическойподготовленности учащихся, студентов по ОУ по итогам весеннеготестирования равный или выше: 29 очков - в ОУ с числом учащихся свыше 1000; 30 очков - в ОУ с числом учащихся от 501 до 1000; 31 очко - в ОУ с числом учащихся до 500. Общий размер надбавок работникам одного ОУ не долженпревышать в месяц: (руб.)--------------------------------------------------------------------------- Показатель Число учащихся в ОУ: --------------------------------------------------- Категория более от 751 от 501 от 301 от 100 менее работников 1000 до 1000 до 750 до 500 до 300 100--------------------------------------------------------------------------- всего, 30730 20480 15380 10230 7640 5280 в том числе: руководитель 1920 1450 960 720 720 490 учитель физической 21620 14390 10820 7190 5290 3830 культуры, руководитель физического воспитания классный руководитель, 7190 4640 3600 2320 1630 960 преподаватель--------------------------------------------------------------------------- (Таблица в редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 01.08.2008 г. N 264) В учреждениях, претендующих на выполнение установленныхпоказателей уровня физической подготовленности учащихся,студентов, число учащихся, студентов, не принявших участие втестировании, не должно превышать 20 процентов от общего числаучащихся, студентов ОУ, класса, группы. Размер надбавки каждому работнику устанавливаетсяпедагогическим советом ОУ с учетом вклада работника в достижениеуказанного результата. Педагогическим работникам, которым устанавливается надбавкапо подпункту 2.1.6 Положения, надбавка по подпункту 2.1.5 неустанавливается; 2.1.7. Учителям физической культуры и педагогамдополнительного образования ОУ, преподавателям и руководителямфизического воспитания учреждений начального и среднегопрофессионального образования, подготовившим в истекшем учебномгоду команду призеров, одного или нескольких учащихся, входящих всостав сборных команд призеров, призеров в личном первенствеобластных финальных соревнований спартакиады учащихся по видамспорта и областных спортивных фестивалей, устанавливается надбавка: первое место - 950 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) За одного учащегося, являющегося призером в нескольких видахспорта, надбавка устанавливается один раз (по одному из видовспорта). Список мероприятий ежегодно утверждается приказом комитетаобразования, науки и молодежной политики Новгородской области; (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 03.03.2008 г. N 49) 2.1.8. Учителям ОУ, подготовившим в истекшем учебном годупобедителей областных предметных олимпиад: первое место - 1450 рублей в месяц; (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) Надбавка устанавливается за каждого победителя; 2.1.9. Учителям ОУ, подготовившим в истекшем учебном годупобедителей зональных предметных олимпиад: первое, второе, третье места - 1920 рублей в месяц; (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) четвертое и пятое места - 950 рублей в месяц. (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) Надбавка устанавливается за каждого победителя; 2.1.10. Учителям ОУ, подготовившим в истекшем учебном годупобедителей всемирных, международных, российских предметныхолимпиад: первое, второе, третье места - 2900 рублей в месяц. Надбавка устанавливается за каждого победителя; (Подпункт в редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.11. Руководителям, преподавателям-организаторам основбезопасности жизнедеятельности, допризывной подготовки ОУ,занявших в областном конкурсе на лучшую подготовку граждан квоенной службе по призыву в истекшем учебном году: первое место - 950 рублей в месяц; второе место - 720 рублей в месяц; третье место - 490 рублей в месяц; (Подпункт в редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.12. Педагогическим работникам ОУ, являющимсяруководителями детских коллективов, которым в истекшем учебномгоду Министерством образования и науки Российской Федерацииприсвоено звание "Образцовый детский коллектив" - 1450 рублей вмесяц; (В редакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.1.13. Руководителям государственных образовательныхучреждений области, получивших среди образовательных учрежденийсоответствующего типа по итогам очередного этапа областнойПрограммы развития образования на 2006-2010 годы: первое место - 1450 рублей в месяц; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) второе место - 950 рублей в месяц; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) третье место - 490 рублей в месяц; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.14. Руководителям муниципальных ОУ, получивших первоеместо в городском округе, муниципальном районе области по итогамочередного этапа областной Программы развития образования на2006-2010 годы - 1450 рублей в месяц; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.15. Руководителям или заместителям руководителейобразовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся безпопечения родителей, в должностные обязанности которых входитпередача на воспитание детей в семьи, в течение предшествующегокалендарного года в зависимости от среднегодового количествапроживающих в образовательном учреждении: 35 процентов детей - 4060 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 30 процентов детей - 3250 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 25 процентов детей - 2600 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 20 процентов детей - 1950 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 15 процентов детей - 1300 рублей в месяц; (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.1.16. Заместителям руководителей специальных(коррекционных) образовательных учреждений, учреждений начальногопрофессионального образования, имеющих в своем составе специальные(коррекционные) группы, трудоустроивших на 1 июня текущего года 70процентов выпускников предыдущего года по полученной профессии -950 рублей в месяц; (В редакции Постановления АдминистрацииНовгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.17. Руководителям ОУ или ответственным работникам заорганизацию профилактической работы в ОУ (в соответствии сприказом о назначении ответственного за организациюпрофилактической работы в ОУ) (за исключением учреждений среднегопрофессионального образования и начальных школ), не имеющем запредыдущий календарный год учащихся, совершивших преступления,состоящих на учете в подразделениях по делам несовершеннолетних(далее ПДН), комиссиях по делам несовершеннолетних (далее КДН) -950 рублей в месяц; (В редакции Постановления АдминистрацииНовгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 2.1.18. Воспитателям дошкольных групп ОУ, имеющих среднеечисло дней посещения ребенком образовательного учреждения запрошедший календарный год в группах для детей раннего возраста (дотрех лет) не менее 170 дней, в группах для детей дошкольноговозраста (от трех до семи лет) не менее 180 дней, вразновозрастных группах не менее 177 дней - 950 рублей в месяц; (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.1.19. Заместителям руководителей, инструкторам пофизической культуре дошкольных отделений ОУ, имеющих среднее числодней посещения ребенком образовательного учреждения за прошедшийкалендарный год не менее 177 дней - 950 рублей в месяц. (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.1.20. Преподавателям-организаторам (учителям,преподавателям) основ безопасности жизнедеятельности,подготовившим в истекшем учебном году команду учащихся, занявшуюитоговое призовое место в областном слете соревновании "Школабезопасности - Зарница": первое место - 950 рублей в месяц; второе место - 720 рублей в месяц; третье место - 490 рублей в месяц. (Подпункт дополнен - Постановление Администрации Новгородскойобласти от 01.08.2008 г. N 264) 2.2. Педагогическим и руководящим работникам ОУ за особыедостижения в профессиональной деятельности устанавливаются премии: 2.2.1. Учителям, педагогам дополнительного образования,преподавателям и мастерам производственного обучения ОУ,подготовившим в истекшем учебном году учащихся, ставшихпобедителями областных мероприятий, выплаты осуществляются в видеразовой премии: первое место - 11420 рублей; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) Премия выплачивается в соответствии с графиком и положениями опроведении областных конкурсных мероприятий, ежегодно утверждаемыхприказом комитета образования, науки и молодежной политикиНовгородской области; (В редакции Постановления АдминистрацииНовгородской области от 03.03.2008 г. N 49) 2.2.2. Руководящим и педагогическим работникам ОУ, победившимв истекшем учебном году в областных или российскихпрофессиональных конкурсах, выплаты осуществляются в виде разовойпремии в соответствии с положениями о данных конкурсах: первое место - 48730 рублей; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) 2.2.3. Руководящим и педагогическим работникам ОУ,подготовившим в истекшем учебном году команду призеров, одного илинескольких учащихся, входящих в состав сборных команд призеров,призеров в личном первенстве областных финальных соревнованийспартакиады учащихся по видам спорта, обеспечившим первое-третьеобщекомандные места в спартакиаде учащихся, смотре-конкурсе уровняразвития физического воспитания, выплачивается разовая премия вразмере: первое место - 11420 рублей; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) Премия выплачивается в соответствии с положениями овнешкольных мероприятиях, утверждаемыми приказами комитетаобразования, науки и молодежной политики Новгородской области. (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 03.03.2008 г. N 49) 2.3. Педагогическим работникам ОУ, подготовившим в истекшемучебном году победителей российских и международных мероприятий(олимпиады, за исключением предметных, конкурсы, смотры, проводимыеМинистерством образования и науки Российской Федерации, официальныепервенства и чемпионаты Российского комитетаобщественно-государственного физкультурно-спортивного общества"Юность России", Министерства образования и науки РоссийскойФедерации, Федерального агентства по физической культуре и спорту,официальные первенства и чемпионаты Европы и Мира), комитетомобразования, науки и молодежной политики Новгородской областивыплачивается разовая премия в размере 17400 рублей (за каждогопобедителя) за счет средств областного бюджета, предусмотренныхкомитету образования, науки и молодежной политики Новгородскойобласти на проведение внешкольных мероприятий. (В редакцииПостановлений Администрации Новгородской областиот 01.08.2008 г. N 264) 2.4. Педагогические и руководящие работники представляют с 1по 30 августа текущего года в экспертную группу следующиедокументы: (В редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 01.08.2008 г. N 264) 2.4.1. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктом 2.1.1 Положения: заявление по форме согласно приложению 1 к Положению (далеезаявление по прилагаемой форме); выписку по итогам централизованного или аттестационноготестирования; представление муниципального органа управления образованием; 2.4.2. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктом 2.1.2 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление директора ОУ, муниципального органа управленияобразованием; итоговый протокол специального тестирования по ОУ, заверенныйруководителем муниципального органа управления образованием; 2.4.3. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктом 2.1.3 Положения: заявление по прилагаемой форме; выписку по итогам государственной (итоговой) аттестации; представление муниципального органа управления образованием; копию учебного плана; 2.4.4. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктом 2.1.4 Положения: заявление по прилагаемой форме; выписку из протокола результатов сдачи единогогосударственного экзамена; копию учебного плана; 2.4.5. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктом 2.1.5 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление муниципального органа управления образованиемна установление надбавок по форме согласно приложению 2 кПоложению; копии протоколов тестирования учащихся, заверенные директоромОУ и руководителем муниципального органа управления образованием(для педагогов, претендующих на установление надбавки за классы(группы)); 2.4.6. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктом 2.1.6 Положения: заявление по прилагаемой форме; ходатайство директора ОУ; представление муниципального органа управления образованиемна установление надбавок по форме согласно приложению 2 кПоложению; итоговый протокол тестирования, заверенный директором ОУ ируководителем муниципального органа управления образованием; 2.4.7. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктами 2.1.7 Положения: заявление по прилагаемой форме; копии дипломов, грамот или выписки из приказов, протоколов; представление муниципального органа управления образованиемна установление надбавок по форме согласно приложению 2 кПоложению; 2.4.8. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктами 2.1.8-2.1.10 Положения: заявление по прилагаемой форме; копии дипломов, почетных грамот или выписки из приказов,протоколов; 2.4.9. Претендующие на установление надбавок, предусмотренныхподпунктами 2.1.11, 2.1.20 Положения: (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 01.08.2008 г. N 264) заявление по прилагаемой форме; выписку из приказа комитета образования, науки и молодежнойполитики Новгородской области, подтверждающую результат конкурса;(В редакции Постановления Администрации Новгородской области от03.03.2008 г. N 49) 2.4.10. Претендующие на установление надбавки,предусмотренной подпунктом 2.1.12 Положения: заявление по прилагаемой форме; копию диплома или выписку из приказа; 2.4.11. Претендующие на установление надбавок,предусмотренных подпунктом 2.1.13 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление комитета образования, науки и молодежнойполитики Новгородской области; (В редакции ПостановленияАдминистрации Новгородской области от 03.03.2008 г. N 49) 2.4.12. Претендующие на установление надбавки,предусмотренной подпунктом 2.1.14 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление муниципального органа управления образованием; 2.4.13. Претендующие на установление надбавок,предусмотренных подпунктом 2.1.15 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление муниципального органа управления образованием сподтверждением участия образовательного учреждения для детей-сироти детей, оставшихся без попечения родителей, в деятельности поустройству детей на воспитание в семьи; копии распорядительных документов образовательного учреждениядля детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, опомещении детей на воспитание в семью; 2.4.14. Претендующие на установление надбавок,предусмотренных подпунктом 2.1.16 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление директора ОУ и муниципального органа управленияобразованием; 2.4.15. Претендующие на установление надбавок,предусмотренных подпунктом 2.1.17 Положения: заявление по прилагаемой форме; копию приказа о назначении лица, ответственного заорганизацию профилактической работы в ОУ; документы, подтверждающие отсутствие в предыдущем календарномгоду учащихся, совершивших преступления, состоящих на учете в ПДН,КДН, заверенные начальником отдела внутренних дел городскогоокруга, муниципального района области, председателем КДНгородского округа, муниципального района области; 2.4.16. Претендующие на установление надбавок,предусмотренных подпунктом 2.1.18 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление заместителя руководителя дошкольного отделенияОУ по форме согласно приложению 4 к Положению; 2.4.17. Претендующие на установление надбавок,предусмотренных подпунктом 2.1.19 Положения: заявление по прилагаемой форме; представление муниципального органа управления образованием(для инструктора по физической культуре представление заместителяруководителя дошкольного отделения ОУ) по форме согласноприложению 3 к Положению; представление муниципального органа управления образованием. 3. Экспертная группа, ее состав и регламент работы 3.1. Экспертная группа создается при комитете образования,науки и молодежной политики Новгородской области. (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 03.03.2008 г. N 49) Состав экспертной группы утверждается приказом комитетаобразования, науки и молодежной политики Новгородской области. (Вредакции Постановления Администрации Новгородской областиот 03.03.2008 г. N 49) 3.2. В состав экспертной группы включаютсявысококвалифицированные работники образовательных, научных,методических учреждений, специалисты органов управленияобразованием, представители профсоюза работников народногообразования и науки. Руководитель экспертной группы руководит деятельностьюгруппы, проводит ее заседания, распределяет обязанности междучленами экспертной группы. Заместитель руководителя экспертной группы выполняетобязанности руководителя в случае его отсутствия (посогласованию). Секретарь экспертной группы осуществляет прием документов,ведет их регистрацию, готовит заседания экспертной группы,оформляет протоколы ее заседаний, делает выписки из протоколов,знакомит членов экспертной группы с представленными материалами,оформляет документы на архивное хранение. 3.3. Члены экспертной группы имеют право: определять порядок работы экспертной группы; запрашивать дополнительную информацию в пределах своейкомпетенции. 3.4. Члены экспертной группы обязаны: соблюдать регламент работы экспертной группы; выполнять поручения, данные руководителем (заместителемруководителя) экспертной группы; предварительно изучать представленные документы ирассматривать их на заседании экспертной группы; обеспечивать объективность принимаемых решений. 3.5. В компетенцию экспертной группы входит: рассмотрение представленных документов работников ОУ,претендующих на установление надбавок за особые достижения впрофессиональной деятельности; принятие решений о соответствии представленных документовтребованиям к установлению размера надбавок. 3.6. Решение экспертной группы является правомочным, если занего проголосовало более половины списочного состава группы,оформляется протоколом, который подписывают руководитель исекретарь экспертной группы. 3.7. Заседание экспертной группы оформляется протоколом,который подписывают руководитель и секретарь экспертной группы. 4. Реализация решения экспертной группы 4.1. Решения экспертной группы направляются комитетомобразования, науки и молодежной политики Новгородской областируководителям муниципальных органов управления образованием,руководителям государственных образовательных учреждений области. Вслучае необходимости руководители муниципальных органов управленияобразованием направляют решения экспертной группы руководителяммуниципальных общеобразовательных учреждений. (В редакцииПостановления Администрации Новгородской областиот 03.03.2008 г. N 49) 4.2. На основании решения экспертной группы комитетобразования, науки и молодежной политики Новгородской областииздает приказ об установлении соответствующих надбавокруководителям государственных образовательных учреждений области,руководители муниципальных органов управления образованиемруководителям муниципальных общеобразовательных учреждений,руководители государственных образовательных учреждений области имуниципальных общеобразовательных учреждений педагогическимработникам. (В редакции Постановления Администрации Новгородскойобласти от 03.03.2008 г. N 49) Приложение 1 к Положению о стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений В экспертную группу при комитете образования, науки и молодежной политики Новгородской области по определению соответствия деятельности педагогических и руководящих работников ОУ требованиям к установлению надбавок от ____________________________________ (Ф.И.О., должность, место работы) (В редакции Постановления Администрации Новгородской области от 03.03.2008 г. N 49) ______________________________ ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу установить соответствие представленных документовтребованиям к установлению размера надбавок _______________________по подпункту (подпунктам) ________________________________________. С Положением о стимулировании особых достижений впрофессиональной деятельности педагогических и руководящихработников государственных образовательных учреждений области имуниципальных общеобразовательных учреждений ознакомлен(а). Мои персональные данные:1. Образование ___________________________________________________,специальность по образованию ______________________________________ (наименование образовательного__________________________________________________________________. учреждения, дата окончания)2. Стаж педагогической работы ____________________________________.3. Стаж работы в данном учреждении ______________________________.4. Дата присвоения квалификационной категории ___________________.5. Основаниями для установления надбавки считаю: ____________________________________________________________________________________.6. К заявлению прилагаю следующие документы: ________________________________________________________________________________________. Подпись _______________ Тел.дом. ____________ Тел.служ. _____________Сведения, указанные в пунктах 1-4, подтверждаю.Руководитель ОУ _______________________ _____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) М.П."___" ______________ 20___года Приложение 2 к Положению о стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений В экспертную группу при комитете образования, науки и молодежной политики Новгородской области по определению соответствия деятельности педагогических и руководящих работников ОУ требованиям к установлению надбавок (В редакции Постановления Администрации Новгородской области от 03.03.2008 г. N 49) Представление муниципального органа управления образованием на установление размера надбавок___________________________________________________________________ (наименование района)----------------------------------------------------------------------------Фамилия, Должность Место Основание Размеримя, работы (№ подпункта Положения о надбавкиотчество стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений)------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Руководитель муниципальногооргана управления образованием ______________ ___________________ (подпись) (инициалы, фамилия) М.П."___" ______________ 20___года Приложение 3 к Положению о стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений В экспертную группу при комитете образования, науки и молодежной политики Новгородской области по определению соответствия деятельности педагогических и руководящих работников ОУ требованиям к установлению надбавок (В редакции Постановления Администрации Новгородской области от 03.03.2008 г. N 49) Представление муниципального органа управления образованием___________________________________________________________________ (наименование района)для установления размера надбавки по подпункту ____________________ заместителю руководителя, инструктору по физической культуредошкольного отделения ОУ за сохранение и укрепление здоровья детей___________________________________________________________________ (Ф.И.О., должность, место работы)___________________________________________________________________Показатели посещаемости за _______________ календарный год по ДОУ-------------------------------------------------------------------------Месяц Количество дней Количество детей Средняя посещаемость одним ребенком-------------------------------------------------------------------------Январь-------------------------------------------------------------------------Февраль-------------------------------------------------------------------------Март-------------------------------------------------------------------------Апрель-------------------------------------------------------------------------Май-------------------------------------------------------------------------Июнь-------------------------------------------------------------------------Июль-------------------------------------------------------------------------Август-------------------------------------------------------------------------Сентябрь-------------------------------------------------------------------------Октябрь-------------------------------------------------------------------------Ноябрь-------------------------------------------------------------------------Декабрь-------------------------------------------------------------------------Итого-------------------------------------------------------------------------Руководитель муниципальногооргана управления образованием ______________ ___________________ (подпись) (инициалы, фамилия) М.П."___" ______________ 20___года Приложение 4 к Положению о стимулировании особых достижений в профессиональной деятельности педагогических и руководящих работников государственных образовательных учреждений области и муниципальных общеобразовательных учреждений В экспертную группу при комитете образования, науки и молодежной политики Новгородской области по определению соответствия деятельности педагогических и руководящих работников ОУ требованиям к установлению надбавок (В редакции Постановления Администрации Новгородской области от 03.03.2008 г. N 49) Представлениезаместителя руководителя дошкольного отделения ОУ для установления размера надбавки по подпункту _______________ воспитателюдошкольной группы при ОУ за сохранение и укрепление здоровья детей___________________________________________________________________ (Ф.И.О., должность, место работы)___________________________________________________________________Показатели посещаемости за _______________календарный годВоспитатель работает ______________________________________________ (дети до 3-х лет, от 3 до 7 лет, смешанная группа)-------------------------------------------------------------------------Месяц Количество дней Количество детей Средняя посещаемость одним ребенком-------------------------------------------------------------------------Январь-------------------------------------------------------------------------Февраль-------------------------------------------------------------------------Март-------------------------------------------------------------------------Апрель-------------------------------------------------------------------------Май-------------------------------------------------------------------------Июнь-------------------------------------------------------------------------Июль-------------------------------------------------------------------------Август-------------------------------------------------------------------------Сентябрь-------------------------------------------------------------------------Октябрь-------------------------------------------------------------------------Ноябрь-------------------------------------------------------------------------Декабрь-------------------------------------------------------------------------Итого-------------------------------------------------------------------------Руководитель________________________ __________________ ______________________ (название ОУ) (подпись) (инициалы, фамилия) М.П."___" ______________ 20___года