Постановление Администрации Новгородской области от 26.04.2010 № 180
Об утверждении Порядка выплаты в 2010 году на территории области ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ АДМИНИСТРАЦИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 26 апреля 2010 г. № 180 Великий Новгород Об утверждении Порядка выплаты в 2010 году на территории области ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений В соответствии с постановлением Правительства РоссийскойФедерации от 30 декабря 2009 года № 1122 "О предоставлении в 2010году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектовРоссийской Федерации на выплату денежного вознаграждения завыполнение функций классного руководителя педагогическимработникам государственных образовательных учреждений субъектовРоссийской Федерации и муниципальных образовательных учреждений",областным законом от 25.12.2009 № 662-ОЗ"Об областном бюджете на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012годов" Администрация Новгородской областиПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить прилагаемый Порядок выплаты в 2010 году натерритории области ежемесячного денежного вознаграждения завыполнение функций классного руководителя педагогическимработникам областных государственных и муниципальныхобразовательных учреждений. 2. Опубликовать постановление в газете "Новгородскиеведомости". Заместитель Главы администрации области А.В.Смирнов Утвержден постановлением Администрации области от 26.04.2010 № 180 ПОРЯДОК выплаты в 2010 году на территории области ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии спостановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря2009 года № 1122 "О предоставлении в 2010 году субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации навыплату денежного вознаграждения за выполнение функций классногоруководителя педагогическим работникам государственныхобразовательных учреждений субъектов Российской Федерации имуниципальных образовательных учреждений", областным законом от 25.12.2009 № 662-ОЗ "Об областном бюджете на2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов". 2. Ежемесячное денежное вознаграждение за выполнение функцийклассного руководителя (далее вознаграждение) выплачиваетсяпедагогическим работникам областных государственных имуниципальных образовательных учреждений, реализующихобразовательные программы начального общего, основного общего исреднего (полного) общего образования (далее образовательныеучреждения), следующих типов и видов: общеобразовательные учреждения; вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения; общеобразовательные школы-интернаты; образовательные учреждения для детей дошкольного и младшегошкольного возраста; специальные (коррекционные) образовательные учреждения дляобучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья(кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ); специальные учебно-воспитательные учреждения для детей иподростков с девиантным поведением (специальныеобщеобразовательные школы и специальные (коррекционные)общеобразовательные школы); образовательные учреждения для детей, нуждающихся впсихолого-педагогической и медико-социальной помощи; образовательные учреждения для детей-сирот и детей,оставшихся без попечения родителей. 3. Выплата вознаграждения производится за счет средствобластного бюджета с последующим перечислением на лицевой счеткомитета образования, науки и молодежной политики Новгородскойобласти, открытый в Управлении Федерального казначейства поНовгородской области, для выплаты вознаг-раждения работникамобластных государственных образовательных учреждений и в бюджетыгородского округа, муниципальных районов области на счета,открытые в территориальных органах Федерального казначейства, длявыплаты вознаграждения работникам муниципальных образовательныхучреждений с учетом установленных трудовым законодательствомРоссийской Федерации гарантий, отчислений по страховым взносам наобязательное пенсионное страхование, на обязательное медицинскоестрахование, на обязательное социальное страхование на случайвременной нетрудоспособности и в связи с материнством, наобязательное социальное страхование от несчастных случаев напроизводстве и профессиональных заболеваний. 4. Размер вознаграждения устанавливается из расчета 1000рублей в месяц за классное руководство в классе с наполняемостьюне менее наполняемости, установленной для образовательныхучреждений соответствующими типовыми положениями обобразовательных учреждениях, либо в классе с наполняемостью 14человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних(сменных) общеобразовательных учреждениях, общеобразовательныхшколах-интернатах, образовательных учреждениях для детей-сирот идетей, оставшихся без попечения родителей, образовательныхучреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста,расположенных в сельской местности. Для классов с наполняемостью меньше установленной размервознаграждения уменьшается пропорционально численностиобучающихся. 5. При наличии у образовательных учреждений, расположенных вгородских населенных пунктах, филиалов, расположенных в сельскихнаселенных пунктах, педагогическим работникам этих филиалов суммавознаграждения рассчитывается исходя из нормы наполняемостиклассов образовательных учреждений, расположенных в сельскихнаселенных пунктах. 6. Сумма вознаграждения педагогическому работникурассчитывается в зависимости от численности учащихся в классе посостоянию на первое число соответствующего месяца, при этом всоставе класса учитываются индивидуально обучающиеся на домуучащиеся. 7. Сумма вознаграждения педагогическому работнику в периодлетних каникул, не совпадающий с очередным отпуском,рассчитывается в зависимости от численности учащихся в классе намомент окончания учебных занятий (включая экзаменационный период)в учебном году. 8. Вознаграждение педагогическим работникам выплачивается наосновании приказа руководителя образовательного учреждения овозложении на очередной учебный год на педагогического работника сего согласия функций классного руководителя с указаниемчисленности учащихся в классе. Основанием для изменения данных очисленности учащихся в классе в течение учебного года являетсяприказ руководителя образовательного учреждения о приеме и выбытииучащихся. 9. В случае выполнения педагогическим работником функцийклассного руководителя более чем в одном классе (при недостаточномколичестве педагогических работников или отказе педагогическогоработника от классного руководства), вознаграждениепедагогическому работнику выплачивается за каждый класс отдельноиз расчета, установленного пунктом 4 настоящего Порядка. 10. Расчет и выплата вознаграждения осуществляются поотдельной ведомости.