Областной закон Новгородской области от 16.03.2001 № 179-оз

О порядке проведения государственного квалификационного экзамена (квалификационного экзамена) государственных и муниципальных служащих Новгородской области

                         Российская Федерация
                         НОВГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ
                            ОБЛАСТНОЙ ЗАКОН
   Утратил силу - Областной закон Новгородской области от 14.03.2005
  
                                г. N 439-оз
  
  
        О порядке проведения государственного квалификационного
         экзамена (квалификационного экзамена) государственных
             и муниципальных служащих Новгородской области
  
            (В редакции Областного закона Новгородской области
                        от 13.02.2003 г. N 107-оз)
  
  
              Принят областной Думой 28 февраля 2001 года
       Статья 1. Общие положения
       1. Государственный  квалификационный экзамен (квалификационныйэкзамен),  далее  -  экзамен,  проводится  для  определения  уровняпрофессиональной   подготовки   государственного   (муниципального)служащего и присвоения ему квалификационного разряда.
       Первоначальное   присвоение   квалификационных   разрядов   посоответствующей  группе  государственных (муниципальных) должностейгосударственной  (муниципальной)  службы производится, как правило,начиная с 3 класса.
       2. Экзамен  может быть проведен по инициативе государственного(муниципального) служащего:
       замещающего    государственную    (муниципальную)    должностьгосударственной  (муниципальной)  службы  категорий  "Б"  и "В" дляизменения   ему  очередного  класса  в  пределах  квалификационногоразряда, по соответствующей группе должностей;
       впервые   поступившего   на   государственную  (муниципальную)службу,  но  не  ранее  окончания  испытательного  срока  или  трехмесяцев  со дня замещения государственной (муниципальной) должностигосударственной (муниципальной) службы.
       3. Экзамен   может   завершаться   конкурсом,  проводимым  длязамещения   вакантной   государственной  (муниципальной)  должностигосударственной (муниципальной) службы:
       3.1.   При   назначении   на  государственную  (муниципальную)должность  государственной  (муниципальной)  службы  категории  "В"соответствующей    группы    должностей   лиц,   ранее   замещавшихгосударственные  (муниципальные)  должности  категории "А", имеющихстаж  государственной  (муниципальной)  службы  не  менее  2 лет, сприсвоением  квалификационного  разряда  3 класса, соответствующегозамещаемой ими должности.
       3.2.   При   назначении   на  государственную  (муниципальную)должность  государственной  (муниципальной)  службы  категории  "В"соответствующей     группы    должностей    лиц,    имеющих    стажгосударственной  (муниципальной)  службы  не  менее  5  лет,  но неимеющих  квалификационного  разряда с присвоением квалификационногоразряда  3  класса, соответствующего замещаемой ими государственной(муниципальной) должности государственной (муниципальной) службы.
       3.3.   При   назначении   на  государственную  (муниципальную)должность   лиц,   ранее   замещавших   государственные   должностифедеральной      государственной      службы,     с     присвоениемквалификационного  разряда  3  класса,  соответствующего замещаемойими   государственной   (муниципальной)  должности  государственной(муниципальной) службы.
       4. Для    проведения   экзамена   образуется   государственнаяквалификационная комиссия (квалификационная комиссия).
       Статья 2. Государственная       квалификационная      комиссия
                 (квалификационная комиссия)
       1. Государственная          квалификационная          комиссия(квалификационная   комиссия),   далее   -   комиссия   состоит  изпредседателя,   заместителя   председателя,   секретаря   и  членовкомиссии.  В  состав  комиссии  включаются  представители органа поуправлению  государственной  (муниципальной)  службой,  юридическойслужбы  органа  государственной  власти  области  (органа  местногосамоуправления).
       2. Структура,  количественный  и  качественный состав комиссийутверждается       руководителями      соответствующих      органовгосударственной власти области (органов местного самоуправления).
       Статья 3. Сроки проведения экзамена
       1. Экзамен  проводится  не  позднее трех месяцев со дня подачизаявления государственным (муниципальным) служащим.
       2. Дата,   время,   место   проведения  экзамена  определяютсяраспоряжением    (приказом)    соответствующего   представительного(законодательного)   или   исполнительного  органа  государственнойвласти  области,  органа  местного  самоуправления  и  доводятся доэкзаменуемого  государственного (муниципального) служащего не менеечем за три недели до проведения экзамена.
       Статья 4. Отзыв   о  служебной  деятельности  государственного
                 (муниципального) служащего
       1. Не  позднее  чем  за  две  недели  до  проведения  экзаменагосударственного    (муниципального)    служащего,    руководителемсоответствующего  органа  государственной  власти  (органа местногосамоуправления)   в   комиссию  представляется  отзыв  о  служебнойдеятельности  экзаменуемого  и  должностная  инструкция, а кадровойслужбой   данного   органа   -   справка,  содержащая  сведения  обобразовании,  прохождении  государственной  (муниципальной) службы,результатах  аттестации  и  предыдущих  квалификационных  экзаменахгосударственного   (муниципального)   служащего   (за   исключениемслучаев,    когда    государственный    квалификационный    экзамен(квалификационный  экзамен)  проводится  в порядке, предусмотренномпунктом 3 статьи 1 настоящего областного закона).
       В  случае проведения экзамена для присвоения квалификационногоразряда  I  или  II  класса  по  высшей,  главной, ведущей, старшейгруппам  должностей,  кадровая  служба  наряду с вышеперечисленнымидокументами  представляет  квалификационную работу государственного(муниципального)      служащего,      допущенную      руководителемсоответствующего   органа   власти   к  рассмотрению  на  комиссии.(Дополнен  -  Областной закон Новгородской области от 13.02.2003 г.N 107-оз)
       2. Отзыв   о   служебной   деятельности   содержит   сведения,предусмотренные  статьей 7 областного закона от 10.04.2000 № 123-ОЗ"Об  аттестации  областных государственных служащих и муниципальныхслужащих в Новгородской области".
       3. Соответствующая  кадровая служба не менее, чем за неделю доэкзамена   должна   ознакомить   государственного  (муниципального)служащего   с   представленным   о   нем  отзывом.  Государственный(муниципальный)  служащий,  в  случае  несогласия  с представленнымотзывом,  вправе  представить в комиссию заявление и дополнительныесведения о своей служебной деятельности.
       Статья 5. Обеспечение деятельности комиссии
       1. Комитет  государственной  службы  области,  кадровые службыорганов  местного  самоуправления  осуществляют  организационное  иметодическое   обеспечение   деятельности  комиссии  по  проведениюэкзамена.
       2. С    учетом    специализации   и   группы   государственных(муниципальных)   должностей   комиссия   формирует   вопросы   дляпроведения  экзамена, которые включают проверку знаний действующегозаконодательства  о  государственной  (муниципальной) службе и иныхнормативных    правовых    актов,    применительно   к   исполнениюсоответствующих     должностных     обязанностей    государственным(муниципальным) служащим.
       3. Перечень  вопросов к экзамену доводится до государственного(муниципального)  служащего за месяц до назначенной даты проведенияэкзамена.
       4.    В    случае    проведения    экзамена   для   присвоенияквалификационного   разряда   I   или  II  класса,  государственный(муниципальный)   служащий   выполняет  квалификационную  работу  всоответствии  с  перечнем примерных тем, утвержденных председателемкомиссии. (Дополнен   -   Областной   закон   Новгородской  областиот 13.02.2003 г. N 107-оз)
       5.    В   соответствии   со   специализацией   государственной(муниципальной)  должности  тема квалификационной работы может бытьизменена   в  случае  согласования  этого  изменения  с  секретаремкомиссии. (Дополнен   -   Областной   закон   Новгородской  областиот 13.02.2003 г. N 107-оз)
       6.  Утвержденный список примерных тем выдается государственным(муниципальным)  служащим  специалистами  по  кадровой  работе  илисекретарем комиссии. (Дополнен   -   Областной  закон  Новгородскойобласти от 13.02.2003 г. N 107-оз)
       Статья 6. Порядок проведения экзамена
       1. При проведении экзамена комиссия:
       рассматривает  представленные  документы  на  государственного(муниципального) служащего;
       заслушивает  ответы экзаменуемого по вопросам экзаменационногобилета;
       рассматривает    квалификационную    работу   государственного(муниципального) служащего. (Дополнен     -     Областной     законНовгородской области от 13.02.2003 г. N 107-оз)
       2. Экзамен   в  отсутствие  государственного  (муниципального)служащего не проводится.
       3. Заседание  комиссии  считается  правомочным,  если  на  немприсутствует не менее двух третей ее членов.
       4. На    экзамене    может   присутствовать   непосредственныйруководитель    экзаменуемого   государственного   (муниципального)служащего.
       5. Государственный    (муниципальный)   служащий,   являющийсячленом  комиссии,  сдает  экзамен  на  общих  основаниях.  На времяпроведения   экзамена   его   полномочия,   как   члена   комиссии,приостанавливаются.
       Статья 7. Решение комиссии
       1. Комиссия   принимает  решение  в  отсутствие  экзаменуемогогосударственного  (муниципального) служащего открытым голосованием,большинством  голосов  от  числа членов комиссии, присутствующих наэкзамене.  При  равном  количестве  голосов "за" и "против" решениесчитается   принятым  в  пользу  государственного  (муниципального)служащего.
       2. Результаты   экзамена   оформляются   протоколом,   которыйподписывается  всеми членами комиссии, присутствующими на экзамене.Протокол  оформляется  в 2-х экземплярах, один экземпляр хранится вкомитете  государственной службы области или кадровой службе органаместного   самоуправления,   второй   подшивается   в  личное  делогосударственного (муниципального) служащего.
       3. Принятое    комиссией   решение   доводится   до   сведениягосударственного (муниципального) служащего в течение 3 дней.
       4. На   основании  принятого  комиссией  решения  руководительоргана    государственной    власти    области,   органа   местногосамоуправления  не  позднее,  чем через 7 дней после дня проведенияэкзамена,     издает    распоряжение    (приказ)    о    присвоениигосударственному   (муниципальному)   служащему   квалификационногоразряда.
       5. При      неудовлетворительном      результате      экзаменагосударственный  (муниципальный)  служащий может подать заявление опроведении повторного экзамена, но не ранее чем через 1 год.
       6. Комиссия   вправе   приравнять   результаты   подготовки  ипереподготовки   государственного   (муниципального)  служащего  поспециальностям,   соответствующим   специализации   государственной(муниципальной)  должности  государственной  (муниципальной) службыили  считающимся  равноценными,  как  положительный итог экзамена вслучаях,   если  срок  окончания  подготовки  и  переподготовки  непревышает трех лет.
       Статья 8. Обжалование решения комиссии
       Решение   комиссии  государственный  (муниципальный)  служащийможет  обжаловать  в соответствии с действующим законодательством огосударственной и муниципальной службе.
       Статья 9. Вступление в силу настоящего закона
       Настоящий   областной   закон  вступает  в  силу  со  дня  егоофициального   опубликования  и  действует  до  вступления  в  силусоответствующего   Федерального   закона   о   порядке   проведениягосударственных квалификационных экзаменов.
       Губернатор области          М.М.Прусак
       № 179-ОЗ
       16 марта 2001 года
       Великий Новгород